Europa debe apostar más grandes a los jóvenes fundadores para construir los gigantes tecnológicos del mañana, instaron hoy los líderes de la industria.
Hablar con Conferencia TNWlos inversores y los CEO pidieron un mayor apoyo para la ambición empresarial, antes de que las mejores ideas de Europa y las mentes más brillantes se dirijan a otros lugares.
Kieran Hill, socio general de 20VC, una firma de capital de riesgo fundada por el presentador de podcast Harry Stebbings, instó a las instituciones del continente a expandir su apetito por el riesgo. «Necesitamos cambiar la forma en que vendemos la ambición», dijo.
Hill cree que cambiar esta mentalidad es clave para producir los próximos líderes empresariales de Europa. Advirtió que los talentosos fundadores de hoy a menudo quieren estar en los Estados Unidos, donde se basan los líderes empresariales que los inspiran. También es, agregó un país que realmente celebra el éxito empresarial.
«Cuando llegas a cierta fase en Europanaturalmente, te atrae a ir a Silicon Valley o te atraen ir a Nueva York, porque se cree que es la mejor oportunidad ”, dijo.
Nicola Ebmeyer, cofundadora y directora ejecutiva de Gain.Pro, una plataforma de inteligencia de mercado privado y de oferta. El negocio con sede en Amsterdam regularmente rango Entre las nuevas empresas de más rápido crecimiento de Europa. Al principio, sin embargo, las ambiciones de Ebmeyer atrajeron el cinismo en el hogar.
Ella ya tenía una carrera estable en McKinsey cuando decidió encontrar una startup. Su plan a menudo era ridiculizado como peligrosamente arriesgado.
«Nunca he escuchado tantas veces en mi vida, 'Nicola, probablemente estés tomando la peor decisión en tu vida'», dijo.
Ebmeyer cree que su experiencia refleja un problema cultural más amplio en Europa. Ella lo relaciona con una expresión común: «No puedes ser lo que no puedes ver». La frase se aplica normalmente a los grupos subrepresentados, pero ella argumenta que «es igualmente cierto para el viaje empresarial».
«Necesitas que las personas a tu alrededor te muestren lo que es posible; levantar la barra, llevarte de la mano, para demostrar que también puedes hacer [it]», Dijo ella.
Hill tiene su propio plan para crear más de estos líderes. En marzo, el Proyecto Europa de 20VC respaldó a Europa, un fondo de etapa temprana para empresarios menores de 25 años. Más de 120 fundadores europeos, de compañías como Klarna, Mistral AI y Shopify, han unido fuerzas para proporcionar inversiones y tutorías para el proyecto.
El objetivo es mantener a los empresarios ambiciosos y talentosos en el continente, y darles el apoyo que necesitan para prosperar.
Hill argumenta que hay una necesidad urgente de tal respaldo. Señala que los jóvenes fundadores en Europa tienen las mismas ambiciones que sus homólogos en los Estados Unidos, pero en ningún lugar cerca del mismo nivel de apoyo financiero. «La infraestructura aquí es tan poco dispuesta a correr riesgos a los jóvenes», dijo.
El quiere otro inversores Para seguir el protagonista del Proyecto de Europa. Criticó la actual cosecha de VC del continente por centrarse demasiado en los modelos de negocio y muy poco en la motivación del fundador. «Ese es un síntoma de Europa», dijo. «No es así como opero, pero es como veo el 95% de los VC. Y el apetito de riesgo es tan mínimo».
En medio de estas críticas, Hill también destacó el impulso positivo. Señaló que varias de las nuevas empresas de más rápido crecimiento de hoy, incluidas Mistral, Sintesiay adorable, ahora se encuentran en Europa.
Para construir más de ellos, él y Ebmeyer están de acuerdo, el continente debe aceptar un mayor riesgo y apostar a sus jóvenes fundadores.